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趙進平實戰(zhàn)派管理咨詢專家,中國人才研究會常務理事

擅長領域:
非人力資源管理 薪酬體系 績效管理 目標管理 團隊建設
常駐城市:武漢市
講師報價: 面議
學員評價:
主講課程:管理類: 《卓越管理者戰(zhàn)略思維培養(yǎng)與修煉》 《企業(yè)組織變革與創(chuàng)新》 《提升領導力做優(yōu)秀領導者》 《高績效團隊建設與管理》 《問題分析與解決》 《基于效能的溝通藝術提升》 《卓越執(zhí)行力提升》 《目標與計劃管理》 人力資源類: 《非人力資源經理的人力資源管理》 《激活企業(yè)員工的薪酬管理體系設計》 《實戰(zhàn)型績效體系設計與實施》

郭朝剛知名人力資源管理專家,中管院客座教授,百度教育專家

擅長領域:
績效管理 薪酬體系 非人力資源管理 招聘與面試 戰(zhàn)略規(guī)劃
常駐城市:上海市
講師報價: 面議
學員評價:
主講課程:(一)企業(yè)內訓課程:《企業(yè)戰(zhàn)略與規(guī)劃》,《團隊建設》,《有效溝通》,《領導力與變革》,《薪酬福利體系設計》,《績效管理策略》,《基于勝任力的培訓體系》,《新時代的招聘策略》,《勞動爭議預防與處理》等(二)國家人力資源職業(yè)資格培訓項目:《國家人力資源實務技能》,《人力資源管理師四級》,《人力資源管理師三級》,《人力資源管理師二級》,《人力資源管理師一級》,《國家中級經濟師》,《非人力資源經理的人力資源管理》各模塊課和總復習課等多門課程。(三)外部專項培訓項目《中層管理》,《班組長培訓》,《安全培訓》《新員工培訓》,《6S現(xiàn)場管理》(四)訂制式培訓課程:根據企事業(yè)單位、社團的個性化需求,可以量身訂制培訓項目。【咨詢項目】1、工作分析與職位素質模型2、新時代的招聘體系與實施策略3、基于勝任力的培訓體系4、績效薪酬一體化體系與構建策略5、領導力與人才梯隊建設項目6、員工心理咨詢、勞動爭議預防與處理策略擅長的課程:一.企業(yè)內訓課程《企業(yè)戰(zhàn)略與規(guī)劃》《團隊建設》《領導力與變革》《薪酬體系設計》,《績效管理策略》《勞動爭議處理》二.國家職業(yè)資格培訓主講人力資源管理師三級二級一級全模塊及總

蕭楓卓越管理人才成長教練,組織績效管理咨詢師

擅長領域:
阿米巴 績效管理 九型人格 職業(yè)素養(yǎng) 非人力資源管理
常駐城市:蘇州市
講師報價: 面議
學員評價:
主講課程:A、核心課程 《中高層管理者通用能力之五項修練》 《中高層管理者能力提升5+5特訓營》 《非人力資源管理者的人力資源管理實戰(zhàn)(非人)》 《基于人力資源管理思維的領導力提升》 《中高層管理者領導力提升與用人之道》 《團隊績效提升與中高層管理者領導力打造實戰(zhàn)策略》 《如何成長為一名卓越管理者》 B、特色課程 《企業(yè)商務與職業(yè)禮儀》 《員工職業(yè)化素養(yǎng)實戰(zhàn)訓練》 《溝通解碼—職場溝通實戰(zhàn)技巧》 《九型人格與管理者領導力》 《九型人格與識人用人藝術》 《九型人格在員工招聘中的應用》 《績效考核的六脈神劍》 《企業(yè)績效管理的閉環(huán)實戰(zhàn)》 能獨立承擔的咨詢項目: 1、企業(yè)組織系統(tǒng)(組織變革)咨詢項目 2、企業(yè)生產、營銷績效全案咨詢項目 3、企業(yè)薪酬績效全案咨詢項目 4、人力資源管理體系全案咨詢 5、企業(yè)文化建設全案咨詢項目 6、企業(yè)人才培養(yǎng)與梯隊建設項目 7、阿米巴全案咨詢項目

梅博前華為人力資源開發(fā)專家,人才測評與能力發(fā)展高級咨詢顧問

擅長領域:
從技術走向管理 九型人格 非人力資源管理 招聘與面試
常駐城市:成都市
講師報價: 面議
學員評價:
主講課程:1. 《從技術走向管理》2. 《管理認知與自我管理》3. 《九型人格之管理者識人用人之道》4. 《非人力資源經理的人力資源管理》5. 《招聘面試技巧:金牌面試官速成訓練》

尹世初勞動部注冊人力資源管理師,中國HR沙龍<培訓輿發(fā)展>專欄作家

擅長領域:
非人力資源管理 培訓體系 績效管理 薪酬體系 職業(yè)素養(yǎng)
常駐城市:東莞市
講師報價: 面議
學員評價:
主講課程:培訓體系構建與專案管理 非人力資源主管之人力資源管理 KPI績效管理 E時代的企業(yè)薪酬設計 中基層干部管理技能訓練 人事行政專員職業(yè)素質提升

馮纓美國GEC繼續(xù)教育集團授權認證講師,中山大學IMBA,暨南大學MBA中心特聘講師

擅長領域:
職業(yè)素養(yǎng) 招聘與面試 非人力資源管理 團隊管理 客戶服務
常駐城市:北京市
講師報價: 面議
學員評價:
主講課程:客戶滿意與客戶服務技巧;專業(yè)形象與商務禮儀;成功的售樓技巧;銷售談判技巧;員工激勵與團隊管理;電話營銷;非人力資源的人力資源管理;面試與招聘技巧;員工辭退技巧;科學的工作方法;行政文秘職業(yè)化訓練;人力資源管理系列課程

葉延紅中國知名人力資源講師,學習型組織講師

擅長領域:
非人力資源管理 管理者角色認知 職業(yè)素養(yǎng) 領導藝術
常駐城市:北京市
講師報價: 面議
學員評價:
主講課程:[內訓課]高效課堂與學習型學校 [內訓課]非人力資源經理的人力資源管理 葉延紅老師 [內訓課]公務員素質與科學發(fā)展 [內訓課]《90后員工交互管理》 [內訓課]領導藝術與領導力 [內訓課]學習型醫(yī)院建設

張慶操盤手級實戰(zhàn)派管理專家

擅長領域:
領導力 管理技能提升 非人力資源管理 職業(yè)規(guī)劃
常駐城市:石家莊市
講師報價: 面議
學員評價:
主講課程:《現(xiàn)代企業(yè)績效管理與設計》《領導科學與藝術》《領導力》《管理者的角色與素質養(yǎng)成》《中層管理者管理技能提升》《非人的人力資源管理》《執(zhí)行力》《職業(yè)化塑造:如何從優(yōu)秀走向卓越》《員工職業(yè)生涯規(guī)劃》

胡軍令國家一級人力資源師,人才管理實戰(zhàn)專家

擅長領域:
績效管理 非人力資源管理 平衡計分卡 團隊管理
常駐城市:寧波市
講師報價: 面議
學員評價:
主講課程:《互聯(lián)網時代的人力資源管理》 《企業(yè)戰(zhàn)略梳理與經營計劃制定》 《非人力資源經理的人力資源管理》 《企業(yè)人才戰(zhàn)略規(guī)劃與培訓體系建設》 《戰(zhàn)略密鑰——平衡計分卡與績效管理落地實操》 《自驅法則——洞悉人性的戰(zhàn)略型薪酬激勵體系設計》 《華麗轉身——新晉管理者從0到1的成長之路》 《賦能領導力——管理者打造高績效團隊的關鍵能力》

楊文浩人力資源管理專家,清華大學工商管理碩士

擅長領域:
績效管理 任職資格 非人力資源管理 招聘與面試 人才梯隊
常駐城市:深圳市
講師報價: 面議
學員評價:
主講課程:目標與績效管理《六維領導力》原版關鍵人才的培養(yǎng)與梯隊建構(HRBP)自我修煉和效能構建金牌面試官的面試與甄選技術新時代非人力資源的人力資源管理企業(yè)崗位勝任力模型與任職資格體系構建價值與效能—互聯(lián)網+人力資本管理新思疫情新環(huán)境下HR實操賦能線上訓練營疫情下企業(yè)用工的防與控
推薦講師

馬成功

Office超級實戰(zhàn)派講師,國內IPO排版第一人

講師課酬: 面議

常駐城市:北京市

學員評價:

賈倩

注冊形象設計師,國家二級企業(yè)培訓師,國家二級人力資源管理師

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學員評價:

鄭惠芳

人力資源專家

講師課酬: 面議

常駐城市:上海市

學員評價:

晏世樂

資深培訓師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學員評價:

文小林

實戰(zhàn)人才培養(yǎng)應用專家

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學員評價:

學員評價
萬師注冊用戶
[楊蓮清] 2023-06-06 10:24:37
于欣(土地開發(fā)利用專家)
[陳祥多] 2022-02-17 22:32:15
于欣(土地開發(fā)利用專家)
[張雪梅] 2022-02-17 22:25:59
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