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李繼明
  • 李繼明高級企業(yè)管理顧問,創(chuàng)華教育集團首席顧問
  • 擅長領(lǐng)域: 溝通技巧 管理技能提升 執(zhí)行力 心理學(xué)
  • 講師報價: 面議
  • 常駐城市:蘇州市
  • 學(xué)員評價: 暫無評價 發(fā)表評價
  • 助理電話: 13381328962 QQ:1445542423 微信掃碼加我好友
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《贏在執(zhí)責(zé)》

主講老師:李繼明
發(fā)布時間:2022-01-18 14:26:21
課程詳情:

課程大綱:

【課程大綱】
第一天:室內(nèi)課程(6-7小時)
第一單元:執(zhí)行力的重要性
1、4個探討性問題由淺入深的突顯執(zhí)行對于企業(yè)的重要性
2、執(zhí)行力才是企業(yè)的核心競爭力
3、執(zhí)行力的定義
第二單元:中國企業(yè)執(zhí)行不力的三大根源
1、文化原因--中國傳統(tǒng)文化與西方文化的對比
2、制度原因--對于企業(yè):制度與人情該何去何從
3、人員原因--員工不能執(zhí)行到位的思考:能力與意愿
4、如何從根源出發(fā)建立良好的企業(yè)執(zhí)行文化
第三單元:中國企業(yè)執(zhí)行的常見問題
1、常見問題之拖拖拉拉-----根源思考,思想疏通
2、重復(fù)的問題一再發(fā)生-----修路的思維方式
3、死板的執(zhí)行-----以結(jié)果為導(dǎo)向
4、我在為誰工作----企業(yè)是老板的,事業(yè)是自己的。
第四單元:責(zé)任管理的四個方法
1、領(lǐng)導(dǎo)者勇于承擔(dān)責(zé)任----以身作則
2、員工必須對自己負(fù)責(zé)任----我與公司的利益關(guān)系分析
3、承諾做到最好----“承諾”對于員工自身的意義
4、第一次就把事情做對----提升自身價值與企業(yè)效率的根本
第五單元:全員承諾做有執(zhí)行力的責(zé)任人
1、課程精彩內(nèi)容梳理,整理學(xué)習(xí)知識
2、宣誓做有執(zhí)行力的企業(yè)人
3、強化意愿,馬上改變,立即行動
第一天晚上:室內(nèi)課程(2小時)
第六單元:生命之旅----感恩凝聚
1、互動體驗,盲人牽手前行
2、老師引導(dǎo),帶領(lǐng)學(xué)員感悟
3、學(xué)員分享,感恩父母、感恩同事、感恩公司、感恩老板
第二天上午:可室外課程(3小時)
第七單元:團隊凝聚力初體驗
1、團隊分組PK,團隊凝聚力、執(zhí)行力初體驗
2、在這里我們將一起去體驗團隊的真正意義,一起運用智慧去突破種種困
難與挑戰(zhàn),在這里你將會發(fā)現(xiàn)和工作中類似的狀況發(fā)生,但是不要太理
性,因為團隊中的每個人都是感性與理性的共同體,在這里我們一起去感
悟團隊精神,一起去打造我們卓越的組織。
第二天:室內(nèi)深度體驗式課程(4小時)
第八單元:卓越團隊打造----卓越圈
1、團隊挑戰(zhàn)吉尼斯世界紀(jì)錄
2、團隊成員之間并肩作戰(zhàn)、全力以赴共同的目標(biāo)
3、貫穿兩天課程理念,讓學(xué)員發(fā)生由“知道”到“做到”的轉(zhuǎn)變
4、在這個項目中你將會深受啟發(fā),對于我們的團隊什么叫“沒有不可能”
5、體驗式項目結(jié)束后你將會聽到你的員工真心的分享,感恩平臺。
6、你將會得到一支卓越的團隊
第九單元:頒獎、公司領(lǐng)導(dǎo)致課程結(jié)束語
1、填寫課程評價小結(jié)表
2、獲勝團隊頒獎
3、學(xué)員填寫行動承諾書、5.3.1行動計劃表


授課見證
推薦講師

馬成功

Office超級實戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人

講師課酬: 面議

常駐城市:北京市

學(xué)員評價:

賈倩

注冊形象設(shè)計師,國家二級企業(yè)培訓(xùn)師,國家二級人力資源管理師

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評價:

鄭惠芳

人力資源專家

講師課酬: 面議

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學(xué)員評價:

晏世樂

資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

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學(xué)員評價:

文小林

實戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評價:

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