逆境突圍——深改背景下的企業(yè)機(jī)遇與挑戰(zhàn)

一、十八屆三中全會(huì)以來關(guān)于全面深化改革的歷史機(jī)遇

n 強(qiáng)大政治文明建設(shè)的三十年

n 高速經(jīng)濟(jì)改革開放發(fā)展的三十年

n 壓力來源：當(dāng)前中國(guó)面臨的各種問題與挑戰(zhàn)

n 未來中國(guó)社會(huì)建設(shè)與國(guó)家治理能力展望

n 全面深改的總目標(biāo)與總?cè)蝿?wù)

二、深化經(jīng)濟(jì)體制改革是全面深化改革的重點(diǎn)

n 堅(jiān)持和完善基本經(jīng)濟(jì)制度

n 加快完善現(xiàn)代市場(chǎng)體系

n 加快轉(zhuǎn)變政府職能

n 財(cái)稅體制改革

n 健全城鄉(xiāng)發(fā)展一體化體制

n 構(gòu)建開放型經(jīng)濟(jì)新體制

三、面對(duì)逆境，實(shí)施有效的危機(jī)管理

n 企業(yè)危機(jī)與逆境的起因

n 企業(yè)危機(jī)的類型與特點(diǎn)

n 危機(jī)管理的原則與基本法則

n 危機(jī)過程、應(yīng)對(duì)策略與媒體公關(guān)

n 危機(jī)實(shí)戰(zhàn)策略與預(yù)警體系的建立

四、管理創(chuàng)新是創(chuàng)造持久的企業(yè)生命力

n 進(jìn)化之源：企業(yè)基因與環(huán)境適應(yīng)

n 百年企業(yè)之路：企業(yè)變革管理

n 企業(yè)創(chuàng)新的原則、類型與方法

n 企業(yè)管理十大創(chuàng)新系統(tǒng)

n 前瞻性的管理創(chuàng)新與技術(shù)創(chuàng)新方法與發(fā)展趨勢(shì)

五、機(jī)遇價(jià)值觀的企業(yè)文化戰(zhàn)略

n 什么是企業(yè)文化戰(zhàn)略？

n 文化管理的源遠(yuǎn)：人的文化

n 文化管理的延展：組織文化

n 文化管理的素描：興起、發(fā)展與影響

n 文化管理的歷史：西學(xué)東漸引發(fā)的變革

n 文化管理的實(shí)踐：營(yíng)銷與品牌管理

n 文化管理的趨勢(shì)：廣告、新媒體還是社會(huì)責(zé)任

六：企業(yè)管理創(chuàng)新面臨的現(xiàn)實(shí)挑戰(zhàn)

n 新生代員工訴求前所未有

n 員工頻繁跳槽引發(fā)企業(yè)使命檢討

n 有病亂投醫(yī)的企業(yè)變革亂象

n 移動(dòng)互聯(lián)思維引發(fā)的產(chǎn)業(yè)革命

n 管理創(chuàng)新時(shí)代的到來