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門(mén)曉慧
  • 門(mén)曉慧職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力提升專(zhuān)家
  • 擅長(zhǎng)領(lǐng)域: 職業(yè)素養(yǎng) 管理技能提升 溝通技巧 商務(wù)禮儀 公文寫(xiě)作
  • 講師報(bào)價(jià): 面議
  • 常駐城市:哈爾濱市
  • 學(xué)員評(píng)價(jià): 暫無(wú)評(píng)價(jià) 發(fā)表評(píng)價(jià)
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政務(wù)公文寫(xiě)作

主講老師:門(mén)曉慧
發(fā)布時(shí)間:2024-01-25 16:14:04
課程領(lǐng)域:通用管理 公文寫(xiě)作
課程詳情:
課程背景:

隨事立體,貴乎精要;意少一字則義闕,句長(zhǎng)一言則辭妨!

我國(guó)自古對(duì)寫(xiě)作十分重視,取仕都要通過(guò)科舉考試,寫(xiě)作是塊敲門(mén)磚。中央"八項(xiàng)規(guī)定"明確要求切實(shí)改進(jìn)文風(fēng),2016年中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳又印發(fā)文件要求加強(qiáng)文件審核把關(guān),國(guó)家對(duì)于公文的寫(xiě)作規(guī)范要求的越來(lái)越嚴(yán)格。為了適應(yīng)社會(huì)對(duì)高層次人才的需求,加快辦公效率,公文寫(xiě)作能力已成為職場(chǎng)人員的基本素質(zhì)要求,也是必須具備的核心業(yè)務(wù)能力。是一個(gè)人思想、觀點(diǎn)、知識(shí)、修養(yǎng)、能力、技巧等多種素質(zhì)的綜合反映,也是職場(chǎng)晉升的重要渠道。

目前的現(xiàn)實(shí)情況是,很多政務(wù)人員對(duì)于公文的重要性缺乏認(rèn)識(shí)、對(duì)公文的寫(xiě)作方法不清晰,主要體現(xiàn)在:

①對(duì)于公文的基本格式不了解

②對(duì)于什么場(chǎng)景應(yīng)該運(yùn)用什么文種稀里糊涂

③對(duì)于標(biāo)題擬寫(xiě)模棱兩可

④對(duì)于詞匯表達(dá)不精準(zhǔn)、甚至錯(cuò)誤

⑤對(duì)于寫(xiě)作缺少“套路”的掌握

公文水平高的員工往往是領(lǐng)導(dǎo)的得力助手和參謀,是單位的核心人才。本課程采用老師講解、學(xué)員實(shí)操、視頻補(bǔ)充、游戲互動(dòng)等多種形式的教學(xué),使學(xué)員對(duì)課程內(nèi)容更易理解和接受,結(jié)合企業(yè)實(shí)際使實(shí)用性更強(qiáng),由淺入深,輕松掌握。

課程收益:

簡(jiǎn)單操作——課程匯總了很多寫(xiě)作經(jīng)驗(yàn),提供了諸多寫(xiě)作模板,拿來(lái)即用

落地實(shí)用——將實(shí)際工作中的常用文種進(jìn)行模擬訓(xùn)練,邊學(xué)邊練,痛點(diǎn)當(dāng)場(chǎng)解決

職場(chǎng)必備——提高寫(xiě)作水平和素養(yǎng),讓領(lǐng)導(dǎo)刮目相看,為職場(chǎng)助力

規(guī)范高效——提升受訓(xùn)單位的公文規(guī)范化程度和內(nèi)外信息傳遞效率

課程對(duì)象:

政府、企事業(yè)單位文字工作者及全體工作人員

課程大綱:

第一講:公文寫(xiě)作的要領(lǐng)

一、公文寫(xiě)作能力的提高與思想政策水平

1. 打牢政策根基

2. 多讀經(jīng)典公文

3. 正確使用文種

4. 強(qiáng)化文字表達(dá)

5. 注意格式規(guī)范

賞析:中國(guó)古代、現(xiàn)代、當(dāng)代經(jīng)典公文研讀

練習(xí):常用公文文種意見(jiàn)、請(qǐng)示、通知、函等的寫(xiě)作規(guī)范與要領(lǐng)

二、公文用語(yǔ)的基本規(guī)律特征及運(yùn)用

1. 公文小標(biāo)題如何擬定

2. 四六句的恰當(dāng)使用

3. 排比修辭以及常用特定句式

4. 公文寫(xiě)作中縮略語(yǔ)的使用以及長(zhǎng)短句

5. 整散句的交替使用

第二講:公文處理規(guī)范化處理流程詳解

第一階段:公文的收受與分流

第二階段:辦理收文

第三階段:組織傳閱與催辦查辦

第四階段:處置辦畢公文

互動(dòng)討論:結(jié)合最新《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》和《黨政機(jī)關(guān)公文格式》,重點(diǎn)講解不同類(lèi)型公文處理標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程和公文格式運(yùn)用的常見(jiàn)問(wèn)題

案例分析:公文擬制和公文辦理的分析

1)公文審核各環(huán)節(jié)要求、原則與重點(diǎn)

2)公文簽發(fā)與會(huì)簽的注意事項(xiàng)

3)公文傳閱、歸檔的要求和程序等

第三講:常用事務(wù)性公文的寫(xiě)作技巧

一、領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)稿的寫(xiě)作技巧和范例

1. 領(lǐng)會(huì)意圖

2. 角色假定

3. 聽(tīng)眾本位

案例賞析:領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)稿

二、調(diào)研報(bào)告的幾種類(lèi)型、寫(xiě)作要求和技巧

1. 標(biāo)題——體現(xiàn)主旨

2. 署名——單位/個(gè)人

3. 提要——節(jié)約時(shí)間

4. 前言——精煉概括

5. 正文——多種結(jié)構(gòu)

6. 結(jié)尾——簡(jiǎn)潔有力

案例賞析:《隆中對(duì)》

三、調(diào)研活動(dòng)中容易出現(xiàn)的問(wèn)題及其防范

練習(xí):工作總結(jié)與述職報(bào)告的寫(xiě)作方法

討論:如何寫(xiě)出有亮點(diǎn)的年終總結(jié)和述職報(bào)告

第四講:如何提升寫(xiě)作技能

1. 如何寫(xiě)好文章標(biāo)題

1)從標(biāo)題入手——格式規(guī)范

2)總標(biāo)題的提煉——言簡(jiǎn)意賅

3)小標(biāo)題的提煉——主旨突出

2. 如何寫(xiě)好文章的開(kāi)篇——起句立意

3. 文章如何結(jié)尾,怎樣拔高——點(diǎn)化主題

4. 如何寫(xiě)好公文的正文——邏輯清晰

5. 如何克服寫(xiě)作畏難癥,快速提高寫(xiě)作水平——勤學(xué)多練

6. 公文寫(xiě)作“五要點(diǎn)”——格式、主旨、材料、結(jié)構(gòu)、語(yǔ)言

案例分享:常用文種范文案例分享

第五講:新聞宣傳稿件寫(xiě)作技巧

1. 寫(xiě)作基本要素——思維清晰邏輯合理

2. 正文簡(jiǎn)潔易懂——深入淺出有理有據(jù)

3. 選好新聞點(diǎn)吸引眼球——抓住讀者的注意力和興趣點(diǎn)

4. 標(biāo)題、首尾段關(guān)鍵詞嵌入——點(diǎn)睛之筆合理自然

第六講:新《檔案法》解讀與檔案管理

一、新《檔案法》出臺(tái)背景與頒布的重要意義

二、準(zhǔn)確把握新《檔案法》的精神實(shí)質(zhì)

1)牢記“檔案工作姓黨”

2)切實(shí)履行“為黨管檔、為國(guó)守史、為民服務(wù)”的神圣職責(zé)

視頻:《新檔案法》解讀

三、新《檔案法》的實(shí)施對(duì)檔案管理工作的影響

四、檔案信息化管理的發(fā)展趨勢(shì)

五、最新《歸檔文件整理規(guī)則》解析

1. 檔號(hào)規(guī)則

2. 歸檔章式樣

3. 歸檔文件目錄式樣

4. 歸檔文件目錄封面式樣

5. 裝訂效果

6. 備考表式樣

其他課程

政務(wù)公文寫(xiě)作
公文寫(xiě)作
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三分總結(jié),七分匯報(bào)——如何匯報(bào)工作、演講與寫(xiě)作
演講與口才
課程背景:“我做了那么多,為什么領(lǐng)導(dǎo)就是看不見(jiàn)?”“輪業(yè)績(jī),我和他差不多,為什么晉升的人是他而不是我?”“我盡心盡力做好每件事,為何得不到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可?”答案其實(shí)很簡(jiǎn)單:你不善于匯報(bào)工作!本課程將正式匯報(bào)、非正式匯報(bào)、書(shū)面匯報(bào)、口頭匯報(bào)、脫稿匯報(bào)一一梳理,讓學(xué)員學(xué)會(huì)用簡(jiǎn)潔、清晰以及有信服力的表達(dá)傳遞信息,學(xué)會(huì)不栽跟頭的職場(chǎng)智慧。課程收益:思維邏輯化——學(xué)會(huì)運(yùn)用邏輯思維進(jìn)行工作匯報(bào)寫(xiě)作規(guī)范化——提高匯
辦公室綜合能力提升
其他
課程背景:辦公室是一個(gè)部門(mén)的窗口、形象和面孔,處于承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的重要位置,是辦文、辦公、辦事、辦會(huì)的綜合機(jī)構(gòu)。任務(wù)千頭萬(wàn)緒,工作千辛萬(wàn)苦,但沒(méi)有一樁屬于小事,沒(méi)有一件可以疏忽,任何微小的疏漏,都可釀造成大失誤,稍有不慎或不當(dāng)都會(huì)影響整體或者全局;辦公室也是一個(gè)單位、一個(gè)系統(tǒng)、一個(gè)機(jī)構(gòu)的關(guān)鍵部門(mén),辦公室安排問(wèn)題的工作走向,對(duì)單位全面的工作影響很大。一是決策的參謀者:辦公室作為全局全面
職業(yè)素養(yǎng)提升
職業(yè)素養(yǎng)
課程背景:職業(yè)素養(yǎng)的高低是人才選用的第一標(biāo)準(zhǔn),是職場(chǎng)致勝、事業(yè)成功的第一法寶。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的深入發(fā)展,競(jìng)爭(zhēng)空前激烈,而技術(shù)、產(chǎn)品日漸趨同,企業(yè)要屹立不倒、做大做強(qiáng),必須注重提升軟實(shí)力。客戶(hù)選擇高品質(zhì)產(chǎn)品的同時(shí),也選擇著高度職業(yè)化員工提供的高滿(mǎn)意度服務(wù)所帶來(lái)的良好體驗(yàn),作為代表企業(yè)的鮮活名片,員工形象代表著企業(yè)形象的好壞,員工素養(yǎng)體現(xiàn)著企業(yè)實(shí)力的高低。本課程從員工形象、心態(tài)、社交、溝通、公文規(guī)范化等
解密職場(chǎng)溝通與人際關(guān)系
溝通技巧
課程背景:石油大王洛克菲勒說(shuō):“假如人際溝通能力也是同糖或咖啡一樣的商品的話(huà),我愿意付出比太陽(yáng)底下任何東西都珍貴的價(jià)格購(gòu)買(mǎi)這種能力。”本課程針對(duì)在職場(chǎng)關(guān)系中,人際關(guān)系處理與有效溝通的問(wèn)題而設(shè)計(jì),運(yùn)用著名的“DISC理論”來(lái)解密人類(lèi)行為語(yǔ)言,為職場(chǎng)人找到解密人際風(fēng)格與溝通技巧的密鑰。講解、研討、說(shuō)明三管齊下解決職場(chǎng)人際溝通問(wèn)題。課程收益:系統(tǒng)化——系統(tǒng)學(xué)習(xí)DISC特質(zhì)剖析理論,掌握識(shí)別他人個(gè)性的方法
授課見(jiàn)證
推薦講師

馬成功

Office超級(jí)實(shí)戰(zhàn)派講師,國(guó)內(nèi)IPO排版第一人

講師課酬: 面議

常駐城市:北京市

學(xué)員評(píng)價(jià):

賈倩

注冊(cè)形象設(shè)計(jì)師,國(guó)家二級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師,國(guó)家二級(jí)人力資源管理師

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評(píng)價(jià):

鄭惠芳

人力資源專(zhuān)家

講師課酬: 面議

常駐城市:上海市

學(xué)員評(píng)價(jià):

晏世樂(lè)

資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說(shuō)家,專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)顧問(wèn)

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評(píng)價(jià):

文小林

實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專(zhuān)家

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學(xué)員評(píng)價(jià):

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